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「裁員意味著公司對諮詢業務持謹慎態度,所以不再需要這麼多人手。未來不可能做大的投入,財務控制也會相應收緊,短期內很難有升職機會——本來講好今年年底升你做大組組長,現在這麼一搞,徹底沒戲。我對裁員這個問題的思考方向可能和別人不一樣,我考慮的是怎樣給每個人找到適合發展的環境,如果現在這個環境對你的發展已經是阻礙而不是促進,那麼我會建議你離開。」

方白哼一聲,「那你呢?堂堂一個部門經理留下來做項目主管,圖什麼?圖這位子前途無量?」

鄔藍臉上差點掛不住,這方白果然敢說敢槓,說翻臉就翻臉,不過站在方白的角度她也能理解,遂靜默數秒,讓自己恢復平靜。

「我和你不一樣,我一走大家會認為我輸給彭靖鋒了,想想那時候咱們部門和工業技術部拼業績的熱情,好幾次都把他們壓下去了,我就覺得現在走太窩囊了。」

「難道你留下來還能翻盤?」

「誰知道呢?還沒走到最後對不對?反正我暫時也找不到更好的機會,那就留在西波德再垂死掙扎一陣吧……說不定你們走了沒多久,我也走了,呵呵!」

方白笑笑,臉上的敵意淡了些。

鄔藍繼續,「你願意的話,也可以留下陪我,留下之後大概什麼樣子,我剛剛都告訴你了,還有留下後你不一定能分進我組裡,得聽彭總安排……總之去留你自己定。」

方白認真想了想,平靜多了,「我還是走吧。留下來再轉到新部門,跟新老闆做事,十有八九會不習慣。我喜歡的是以前在咱們部門的工作氛圍,以後大概很難再有了吧?」

鄔藍抿唇一笑,拉開抽屜掏出一份資料遞給方白。

「工作方面,我給你打聽到一個機會,你要是感興趣就打名片上的電話,和周小姐聯絡。如果不滿意,你也可以自己找。」

方白接在手上,大致瀏覽了一遍,仰頭問:「鄔姐,你是不是為每個要走的人都做好準備了?」

鄔藍點頭,「盡我所能吧!」

方白從鄔藍辦公室走出來時臉色非常平靜,同事們一擁而上打聽情況,他就說了一句,「走也沒什麼不好,反正就……相信鄔姐吧。」

鄔藍組裡的裁員推進得風平浪靜,夏磊對此很驚詫,「你是怎麼說服他們的?居然一個鬧的都沒有?」

鄔藍笑道:「這個說來話長,我從招聘那會兒就做好鋪墊了。」

「趕緊說說,我也學學。」

「招人的時候我會平衡應聘者的能力和性格,能力當然得過關,但最強的不見得是最好的,在我這兒性格比能力更重要,因為能力可以培養,性格卻是天生的,性格偏執的人能力再強我也不會用,說不定什麼時候就會給你搞一堆麻煩出來……」

「那顧青和方白呢?」

「這倆不是偏執,是有個性,有個性不怕,只要能說得通道理。你知道我為什麼第一個找方白談?因為誰都知道他難搞,結果他把道理弄明白後很爽快就走了。搞定了他其他人也就不會話多了……」

夏磊聽得一愣一愣的,鄔藍又說:「這些人跟我做了兩年多項目,能力多多少少都有一些,出去重新找份工作問題不大,那你說他們跟我鬧什麼,又沒好處。」

「聽你這意思,留下的都是出去不好找工作的?」

鄔藍大笑,「怎麼可能!當然得留戰鬥力最強的人了。不過我對我的人從來都是夸,很少罵,所以每個人都覺得自己是最出色的,就不存在說覺得自己被裁掉是因為能力問題。」

夏磊嘆,「還是你水平高!」

「聽說你組裡還沒開始?」

「呵呵,也扛不了多久了,天天讓老彭揪去辦公室罵的滋味不好受。」

「想好怎麼下手了?」

「嗯,儘量讓出去找工作沒問題的人走吧。」

鄔藍聽得一笑,「你是想保劉恪己嗎?」

夏磊也笑了,「你能不能別這麼聰明啊?」

「怕什麼!我又不會往外說。」

夏磊嘆氣,「五十歲這年紀不尷不尬,出去不一定能找著合適的位子,而且他在西波德待了十多年了,就算去了別的公司怕也很難適應。唉,我管不了太多,能保一個是一個吧!」

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