「裁員意味著公司對諮詢業務持謹慎態度，所以不再需要這麼多人手。未來不可能做大的投入，財務控制也會相應收緊，短期內很難有升職機會——本來講好今年年底升你做大組組長，現在這麼一搞，徹底沒戲。我對裁員這個問題的思考方向可能和別人不一樣，我考慮的是怎樣給每個人找到適合發展的環境，如果現在這個環境對你的發展已經是阻礙而不是促進，那麼我會建議你離開。」

方白哼一聲，「那你呢？堂堂一個部門經理留下來做項目主管，圖什麼？圖這位子前途無量？」

鄔藍臉上差點掛不住，這方白果然敢說敢槓，說翻臉就翻臉，不過站在方白的角度她也能理解，遂靜默數秒，讓自己恢復平靜。

「我和你不一樣，我一走大家會認為我輸給彭靖鋒了，想想那時候咱們部門和工業技術部拼業績的熱情，好幾次都把他們壓下去了，我就覺得現在走太窩囊了。」

「難道你留下來還能翻盤？」

「誰知道呢？還沒走到最後對不對？反正我暫時也找不到更好的機會，那就留在西波德再垂死掙扎一陣吧……說不定你們走了沒多久，我也走了，呵呵！」

方白笑笑，臉上的敵意淡了些。

鄔藍繼續，「你願意的話，也可以留下陪我，留下之後大概什麼樣子，我剛剛都告訴你了，還有留下後你不一定能分進我組裡，得聽彭總安排……總之去留你自己定。」

方白認真想了想，平靜多了，「我還是走吧。留下來再轉到新部門，跟新老闆做事，十有八九會不習慣。我喜歡的是以前在咱們部門的工作氛圍，以後大概很難再有了吧？」

鄔藍抿唇一笑，拉開抽屜掏出一份資料遞給方白。

「工作方面，我給你打聽到一個機會，你要是感興趣就打名片上的電話，和周小姐聯絡。如果不滿意，你也可以自己找。」

方白接在手上，大致瀏覽了一遍，仰頭問：「鄔姐，你是不是為每個要走的人都做好準備了？」

鄔藍點頭，「盡我所能吧！」

方白從鄔藍辦公室走出來時臉色非常平靜，同事們一擁而上打聽情況，他就說了一句，「走也沒什麼不好，反正就……相信鄔姐吧。」

鄔藍組裡的裁員推進得風平浪靜，夏磊對此很驚詫，「你是怎麼說服他們的？居然一個鬧的都沒有？」

鄔藍笑道：「這個說來話長，我從招聘那會兒就做好鋪墊了。」

「趕緊說說，我也學學。」

「招人的時候我會平衡應聘者的能力和性格，能力當然得過關，但最強的不見得是最好的，在我這兒性格比能力更重要，因為能力可以培養，性格卻是天生的，性格偏執的人能力再強我也不會用，說不定什麼時候就會給你搞一堆麻煩出來……」

「那顧青和方白呢？」

「這倆不是偏執，是有個性，有個性不怕，只要能說得通道理。你知道我為什麼第一個找方白談？因為誰都知道他難搞，結果他把道理弄明白後很爽快就走了。搞定了他其他人也就不會話多了……」

夏磊聽得一愣一愣的，鄔藍又說：「這些人跟我做了兩年多項目，能力多多少少都有一些，出去重新找份工作問題不大，那你說他們跟我鬧什麼，又沒好處。」

「聽你這意思，留下的都是出去不好找工作的？」

鄔藍大笑，「怎麼可能！當然得留戰鬥力最強的人了。不過我對我的人從來都是夸，很少罵，所以每個人都覺得自己是最出色的，就不存在說覺得自己被裁掉是因為能力問題。」

夏磊嘆，「還是你水平高！」

「聽說你組裡還沒開始？」

「呵呵，也扛不了多久了，天天讓老彭揪去辦公室罵的滋味不好受。」

「想好怎麼下手了？」

「嗯，儘量讓出去找工作沒問題的人走吧。」

鄔藍聽得一笑，「你是想保劉恪己嗎？」

夏磊也笑了，「你能不能別這麼聰明啊？」

「怕什麼！我又不會往外說。」

夏磊嘆氣，「五十歲這年紀不尷不尬，出去不一定能找著合適的位子，而且他在西波德待了十多年了，就算去了別的公司怕也很難適應。唉，我管不了太多，能保一個是一個吧！」

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