她刷刷刷列舉了《鞍鋼憲法》的數個好處。

最後，拿起她剛到手的榮譽證書和獎狀說：「市里將這個模範幹部的榮譽頒給了我，但是在我心裡，這其實是一個集體獎項。如果沒有廠黨委的領導和鼎力支持，沒有罐頭車間637名職工的日以繼夜、全力以赴，我們是完不成這項艱巨任務的。這也充分說明，只要依靠黨，依靠群眾，就沒有爬不過去的高山，沒有破不開的芝麻杆，沒有……」

葉滿枝按照慣例在最後拔高了一下，這才在全場的掌聲中走下主席台，返回觀眾席。

「葉廠長，你說得太好了！」畢翠華給葉廠長拍手鼓掌。

她是財務科的會計，這次之所以能得到市級革新能手稱號，是因為配合罐頭車間改革了財務工作流程。

《鞍鋼憲法》還沒在全廠推行，但財務科的改革已經推行了。

她一直在跟進車間財務工作，她可太清楚今年的生產任務完成得有多艱難了！

為了加班加點趕生產，她還跟葉廠長一起在車間裡值過夜班，在同一張小床上睡過覺呢！

「哈哈，全靠大家的共同努力！」

葉滿枝心情激盪，忍不住與共同奮鬥過的畢翠華擁抱了一下。

這次的發言裡有經驗分享，也有她的真情實感。

想起這半年多闖過的難關，她在台上數次哽咽。

此時坐回了觀眾席，她的眼眶和鼻尖還是紅紅的呢。

小葉廠長抹了抹眼角，然後她一抬頭，就猝不及防地與牛恩久對上了視線。

葉滿枝鬆開畢翠華，紅著眼睛與牛恩久握手，「廠長，火車跑得快，全靠車頭帶。咱們今年太難了，罐頭車間能完成任務，全靠咱們黨委的支持。」

說完，她還吸了下鼻子，用袖子擦了擦眼淚。

牛恩久：「……」

望著哭得鼻涕一把淚一把的葉副廠長，他一時竟然不太確定，對方到底是年輕莽撞，還是精於算計了。

當他在台下聽到《鞍鋼憲法》這四個字的時候，他就感覺自己落入了一個圈套！

當然，說是圈套，其實不完全準確。

葉滿枝發言的內容，與她評獎的申報材料是一致的。

市里將這個模範幹部評給她，很可能就是因為她大力推行了《鞍鋼憲法》。

年底工作繁忙，葉滿枝那個申報材料又厚得離譜，牛恩久只翻了翻就交給了辦公室主任。

申報材料上的內容，他大致有數，但《鞍鋼憲法》不算是什麼新鮮事，省里不少企業推行過《鞍鋼憲法》，有成功的，當然也不乏失敗的。

除了最開始那年，有鋪天蓋地的宣傳報導。

這幾年已經沒什麼水花了。

牛恩久當時不覺得在一個車間裡推行《鞍鋼憲法》有什麼特別的。

但是，聽了葉滿枝的發言以後，他突然意識到，其他工廠推行《鞍鋼憲法》都是錦上添花，填補管理上的漏洞。

而食品廠呢？

他們是在條件極其艱苦，甚至稱得上惡劣的情況下，推行《鞍鋼憲法》的。

將所有人都覺得難以完成的任務完成了，讓不可能變成了可能，這不就體現出《鞍鋼憲法》的優越性了嗎？

*

全市幹部大會結束後，迎來了元旦假期。

牛恩久這兩天一直在琢磨罐頭車間和《鞍鋼憲法》。

葉滿枝的年終工作總結，也被他拿回家仔細品讀了。

「爸，我聽說你們廠的那位葉副廠長，在前天的幹部大會上大出風頭？」

牛恩久盯著面前的稿紙，對於兒子的問話，不咸不淡地哼了一聲。

見老牛不搭茬，小牛同志湊到他身邊問：「那食品廠是不是也要推行《鞍鋼憲法》了？」

他雖然不在食品廠上班，但對他爸在廠里的地位很清楚。

跟在家一樣，說一不二。

如果真的在全廠搞《鞍鋼憲法》，那他家老牛的話語權真的岌岌可危了。

誰都知道，《鞍鋼憲法》走的是群眾路線，是一言堂的克星。

牛恩久摘了眼鏡說：「罐頭車間推行《鞍鋼憲法》，確實出了成績。但是，當時廠里讓她在罐頭車間搞試點，不過是死馬當活馬醫的辦法。其他車間在現行制度規則下，生產經營狀況良好，今年的產值還提高了十五個百分點，沒有必要強行改變管理方式。」

「人家已經在全市幹部大會上發言了，既然有了成功經驗，你們廠不推行就說不過去了吧？」

牛恩久不置可否。

第一食品廠是省管單位，就算在全市幹部面前分享了經驗又能如何？

元旦之後就是春節，大家的注意力很快就會被轉移。